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上下班途中发生交通事故等工伤认定程序有哪些

2022-04-21 15:28:57
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黑龙江在线咨询顾问团

2022-04-21 回复

专业分析:

工伤保险条例》第十四条:在上下班途中,受到机动车事故伤害的,认定为工伤。发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。鉴定分十级。一级最严重,十级最轻。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

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孟金龙律师

北京市京师律师事务所

在上下班途中,受到非本人责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤,其他情况不算工伤。也就是说在交通事故中如果本人承担次要责任或者无责任属于非本人责任,就能认定为工伤;如果自己承担主要责任或者全部责任,则不能认定为工伤。

张神兵律师

广东律参律师事务所

关于上下班途中交通事故工伤的认定标准如下:必须是在上下班的规定时间发生的交通事故。必须是本人没有责任或者不是主要责任且在上下班必经路线上发生的交通事故。如果上下班途中受到非本人主要责任的非机动车交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车等事故伤害,也应当属于上下班途中交通事故工伤。

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