针对计入最低工资标准的项目包括那些，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
最低工资不应包括以下项目：中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；加班加点的工资；法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位，在科学合理的劳动定额基础上，其支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准。
最低工资标准中不应包括下列项目：社会保险费用、上下班交通补贴、加班工资、特殊工作环境和条件下的津贴、其他。最低工资，指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主或用人单位支付的最低金额的劳动报酬。
相关专题
网友热门关注
