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我深圳工作,单位规定的没写有陪产假,但深圳规定的又有15天,如果申请单位不批怎么办

2019-05-24 22:20:02
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北京在线咨询顾问团

2019-05-24 回复

专业分析:

您好!可以申请劳动仲裁维权。

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

15天。《广东省人口与计划生育条例》第三十一条规定:符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受三十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

三天。 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受晚婚假奖励,只有3天法定婚假。 3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。 4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。 5、婚假包括公休假和法定假。 6、再婚的可享受法定婚假。

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