1、员工申请劳动能力鉴定是需要达到一定的医疗期的，那么骨折是需要根据骨折的部门来判定医疗期的长短。医疗期结束才能做伤残鉴定。2、申请工伤鉴定时需满足最低的医疗期1-2个月：头皮裂伤、血肿；3个月：颅骨，颅底骨折，头面部骨折，上肢骨折，肋骨骨折，横突、棘突、椎板骨折，截肢（指、趾），软组织挫伤，脑震荡，脏器挫伤保守治疗，烧伤（小面积、浅度），眼科一般性疾病（除外伤性白内障、视神经萎缩、球内异物外），耳鼻咽喉一般性疾病（除鼻及鼻窦良性肿瘤），口腔一般性疾病（除口腔额面部严重软组织挫伤）；6个月：骨盆骨折，下肢骨折，椎体骨折，脑挫裂伤，脏器破裂手术，烧伤（大面积、深度），眼科（伤性白内障、视神经萎缩、球内异物），鼻及鼻窦良性肿瘤，口腔额面部严重软组织挫伤；1年：气管外伤，股骨颈骨折，脑出血1.5年：脊柱骨折并脊髓损伤。因病鉴定申请时需满足的医疗期规定（1）癫痫病、脑外伤及一氧化碳中毒所致器质性精神疾病需病史2年以上。（2）普通精神疾病需病史5年以上；双向情感障碍虚年病史以上并且男性年龄需达到50周岁以上，女性要45周岁以上。（3）恶性肿瘤及癌症无病程要求。（4）其它疾病医疗期一年以上。注意：同一疾病自上次鉴定结论做出之日起一年内不能重复申请因病鉴定（恶性肿瘤病情加重的除外），超过一年的需提供病情加重的病志资料。
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职工做工伤鉴定需要的材料是： 1.工伤认定申请表; 2.职工本人身份证明; 3.与企业存在劳动关系的证明材料; 4.初次医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等。
鉴定工伤主要需要工伤认定决定书和工伤伤残等级鉴定申请表。如果工伤职工本人亲自申请工伤鉴定的，需要提供自己的身份证明原件和复印件。如果工伤职工近亲属为工伤者申请工伤鉴定的，需要提供近亲属证明，如果单位为工伤员工申请工伤鉴定，应提供单位批准文件和复印件并加盖公章。
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