自离多久可以拿到工资了-法师兄

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重庆在线咨询顾问团

2023-04-25 回复

专业分析：

根据劳动合同法的规定，“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”因此，您只需提前一个月书面通知用人单位，一个月过后，就可以要求公司办理相关离职手续，并付清工资。若公司不发工资给您，您可以申请劳动仲裁，除了请求公司付清工资外，因为公司无故拖欠工资，还可以请求加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。

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徐炜律师

博爱星（上海）律师事务所

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自离是否可以拿到工资，需要根据具体情况进行决定：当事人没有给公司造成任何损失的，公司可以联系到劳动者本人的，需要支付工作天数的工资；不过劳动者擅自离职，没有提前三十天书面提出离职，劳动者属于违法。用人单位应该全额支付劳动者工资，但是该劳动者给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。

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