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辞职了可以领到工资吗

2023-06-22 14:00:24
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山西在线咨询顾问团

2023-06-22 回复

专业分析:

离职是可以有工资的,劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局。欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行

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上班一个月辞职有工资,由用人单位在解除或终止劳动合同时一次付清。用人单位克扣或者无故拖欠的劳动者可以向当地劳动局举报,由劳动行政部门责令限期支付。在试用期的,工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

刘伟长律师

广东天穗律师事务所

煤矿工人13年辞职的,可以获得13个月的工资作为补偿,这里的工资是指劳动者在劳动合同解除前十二个月的平均工资。根据法律规定,用人单位向劳动者支付的经济补偿,应当按照劳动者在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月工资。但如果是劳动者因自身原因解除劳动合同的,用人单位无需补偿。

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