雇佣的临时工是不是劳动关系

雇请临时工属于劳动关系。 根据规定，用人单位支付劳动者工资，为劳动者缴纳社会保险，劳动者的工作是用人...

雇佣关系未签劳动合同如何赔偿

劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同按合同的内容分为劳动合...

签合同两年有没有劳动雇佣关系？

劳动合同就可以证明你的劳动关系。注意保留好你的合同，以便将来维权使用。...

没有签订劳动合同，算雇佣关系吗？

不一定是雇佣关系，如果劳动者符合劳动主体资格，没有签订劳动合同也可以是劳动关系，如果用人单位和劳动者...

雇佣关系该如何认定雇佣关系与劳动关系的区

雇佣关系的认定：用工期限较短，并及时结清劳务费用。 雇佣关系与劳动关系的区分： （1）用人单位是否需...

雇佣关系如何认定,雇佣关系与劳动关系的区分

雇佣关系的认定：用工期限较短，并及时结清劳务费用。 雇佣关系与劳动关系的区分： ⑴用人单位是否需要办...

劳动合同法中关于雇佣关系和劳同关系的区别

1、劳动关系是指劳动者个人与用人单位之间在实现劳动过程中，一方有偿提供劳动力，另一方使用和管理劳动力...

是劳动关系还是雇佣关系

是劳动关系还是雇佣关系？劳动关系的，可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达...

劳动合同与雇佣合同是什么关系

签有劳动合同，岗位聘用合同是作为劳动合同的附件存在。在现代化大生产的条件下，劳动合同呈现出规格化、定...

劳动关系是否是雇佣关系

1、是劳动关系还是劳务关系？我和小王并没有签订劳动合同，小王和我父亲的公司是什么样的劳动关系？是否存...

雇佣关系与劳动关系是怎么确定的？

判断劳动关系还是雇佣关系，可以看是否签订了书面劳动合同来判断劳动关系。依据《劳动合同法》第十条，建立...

怎样认定雇佣关系与劳动关系

雇佣关系受伤算不算劳动关系。雇佣关系是指雇佣者向雇佣者提供劳务，雇佣者支付相应的报酬形成权利义务关系...

没劳动合同算雇佣关系吗

不一定是雇佣关系，如果劳动者符合劳动主体资格，没有签订劳动合同也可以是劳动关系，如果用人单位和劳动者...