工资迟发三天可以劳动仲裁吗
可以,法律并未具体规定拖欠的时间,通常情况下应该以劳动合同约定的日期为发放工资。约定日期没有发放的就...
不发工资可以申请劳动仲裁吗?
劳动者离职,用人单位不发工资的,劳动者可以申请劳动仲裁。 申请劳动仲裁的条件为: 1、申请人与本案有...
不发工资可以申请劳动仲裁吗
不发工资可以申请劳动仲裁,你也可以以不发工资为由,解除劳动合同,要求单位支付经济补偿金。经济补偿按劳...
没发工资可以申请劳动仲裁吗
依据我国民相关法律的规定,公司拖欠劳动者工资的,劳动者是可以申请劳动仲裁的,但劳动者也可以先与用仍人...
公司不发工资可以劳动仲裁吗
劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议...
工资不发可以申请劳动仲裁吗
《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者...
劳动仲裁要多长时间才可以不发工资
劳动仲裁一般在45天内解决,最长不超过60天。仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲...
不发工资可以办旷工劳动仲裁吗
算。如双方未解除劳动合同,仲裁期间不影响劳动合同的正常履行,如未经单位许可不上班,属于旷工。劳动者可...
请问期间工资晚发一天可以申请劳动仲裁么
无故晚发工资原则上是可以仲裁,但是鉴于一天时间建议联系公司核实情况。公司不按时、迟延发放工资不一定是...
离职了多久不发工资可以劳动仲裁
双方可以协商,协商不成,可以申请劳动仲裁。 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期间从当事人知...
工资不发多久可以劳动仲裁
您可以申请劳动仲裁或者向劳动监察部门投诉单位这种违法行为。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效...
工资多久不发可以劳动仲裁
法律并未具体规定拖欠的时间,通常情况下应该以劳动合同约定的日期为发放工资。约定日期没有发放的就属于未...
发工资不给可以申请劳动仲裁吗
如果用人单位不给劳动者工资的,双方当事人有劳动争议的,是可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁的,劳动仲裁...
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