我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

我国法律规定孕妇可以被辞退吗?

更新时间:2022.02.12

根据我国的相关法律规定,孕妇是不能够进行被辞退的,因为我国对于孕妇的劳动有相关的明确保护的法律。如果用人单位要进行开除孕妇的话,那么就需要对孕妇进行赔偿。赔偿金额一般是经济补偿金的两倍。
展开更多

针对我国法律规定孕妇可以被辞退吗?,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

公司不能辞退怀孕的员工。根据《劳动合同法》第四十二条,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得...更多>>

相关短视频
更多 >
0'55

孕妇一般不能被公司辞退,但是符合下列辞退情形的,用人单位有权依法解除与怀孕女职工的劳动关系...更多>>

专业问答
更多 >

首先,当你怀孕了,只要你在怀孕期间被公司无理解除劳动合同,这样的开除是不合法的。怀孕女职工...更多>>

法师兄 生活法律常识 刑事辩护

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询