工伤认定后不算工伤怎么办

工伤认定后不算工伤的，可以自己准备齐相应材料之后到统筹地区的社会保险行政部门进行工伤认定申请。...

工伤认定后不算工伤该怎么办

工伤认定后不算工伤的，可以自己准备齐相应材料之后到统筹地区的社会保险行政部门进行工伤认定申请。...

工伤后不服工伤认定怎么办?

对方不服的，可以依法申请行政复议；对复议决定仍不服的，可以提起行政诉讼。...

工伤认定后不是工伤怎么办

1，不属于工伤，但可以享受医疗期待遇。 2，劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干...

工伤认定书下来不算工伤怎么办？

工伤认定后不算工伤的，可以自己准备齐相应材料之后到统筹地区的社会保险行政部门进行工伤认定申请。...

工伤在工伤认定后工资怎么算

工资待遇不变。 工伤保险条例 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的...

工伤认定书下来后工伤认定不服怎么办？

工伤认定结论是当地人力资源和社会保障局的行政行为。用人单位或者工伤职工及其近亲属不接受工伤认定结论的...

工伤不认定工伤怎么办

有签署劳动合同吗？或者说有工资单工作服工作证等能证明劳动关系的存在？具体赔偿要看你的具体案情，能证明...

员工受伤后不愿认定工伤怎么办

员工在受伤之后，如果不进行工伤认定，在达到一定时间限制之后，员工是无法再次进行工伤认定的，所以员工需...

工伤认定后怎么算工资

如果发现单位未按实际工资缴纳工伤保险费应该承担相应的法律责任： 1、按照法律规定，单位应缴纳的工伤保...

工伤认定后工资怎么算

依据《工伤保险条例》之规定:(一)、发生工伤前在本单位工作已满12个月的，按工伤前12个月应发工资的...

工伤认定后工资怎么算？

被认定为工伤后，享受停工留薪待遇，原工资待遇不变，用人单位按月支付，一般按照受伤前12个月的工作收入...

工伤认定后不上班工资怎么算

工资待遇不变，按月支付。工伤保险条例第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤...