劳动合同法的补偿金按劳动合同的规定是怎么规定的呢

参见《劳动合同法》第四十七条 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向...

解除劳动合同的补偿是怎么规定的

用人单位与劳动者解除或终止劳动关系，符合《劳动合同法》规定的经济补偿金发放条件的，用人单位按照《劳动...

劳动法解除劳动合同补偿是怎么规定的

劳动法解除劳动合同补偿规定如下：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳...

买断劳动合同补偿是怎么规定的

《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(劳动部1994年12月3日发布) 第五条经劳动合同当事人协商一...

劳动合同辞退补偿是怎么规定的

关于辞退劳动者的补偿规定：劳动者被非过失性辞退，用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付...

劳动合同法，劳动合同中的经济补偿金是怎么规定的？

第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不...

劳动合同法的经济补偿是怎么规定的

经济补偿是用人单位在劳动合同终止或终止后，依法一次性向劳动者支付的经济补贴。经济补偿按照劳动者在本单...

劳动合同法的经济补偿是怎么规定的？

依据《劳动合同法》的规定，在22种情形下，用人单位需向劳动者支付经济补偿金： (一)劳动者解除劳动合...

劳动合同法中的补偿金是怎么规定的?

1、经济补偿金是指在劳动者无过失的情况下，劳动合同解除或终止时，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济...

劳动合同法的补偿金怎么规定的

一、解除或者终止劳动关系经济补偿 （一）用人单位解除劳动合同 解除劳动合同合法的，劳动者具有《劳动合...

劳动合同法对补偿金规定是怎么规定的

《劳动合同法》第三十条规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬;第...

解除劳动合同补偿规定是怎么的呢？

经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发...

买断劳动合同补偿款是怎么规定的？

买断工龄，并不是劳动法上的一个概念，它是近年来各地企业与职工解除劳动合同的新做法，国家法律从来就没有...