用人单位对未解除劳动关系的员工合法吗

更新时间：2022.06.18

用人单位招用未解除劳动关系是可以的，但是需要经过原单位的同意。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。故用人单位可以建议该劳动者，通过EMS以书面的形式向原用人单位递交解除劳动合同通知书，30日后，其与原用人单位的劳动关系正式解除。

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