公司不签劳动合同可以对公司起诉不签劳动合同吗

如果没有签劳动合同又符合下列条件，可收集证据起诉该公司： 1、只要有事实上的劳动关系，发生劳务纠纷后...

公司不签劳动合同可以起诉吗

这个一般是可以主张的，为什么一直没有签订，你多大了，你直接来电说，单位涉嫌违法违规。...

公司不签合同劳动者可以起诉吗

可以。《劳动合同法》第八十二条规定了，用人单位不订立书面劳动合同的法律责任：用人单位自用工之日起超过...

公司不签劳动合同可以办离职

公司不签劳动合同离职赔偿为：订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 根据《劳动合同...

公司不签劳动合同可以随时离职吗？

如果公司不签劳动合同，劳动者一般不可以随时离职，若造成公司损失的，要承担赔偿责任。用人单位自用工之日...

公司不签劳动合同可以直接离职吗

如果公司不签劳动合同，劳动者一般不可以随时离职，若造成公司损失的，要承担赔偿责任。用人单位自用工之日...

公司不签劳动合同可以随时离职吗

不可以随时离职，应该提前30天通知用人单位，才可以离职。但是如果超过1个月没有订立劳动合同，可以申请...

公司起诉离职未签合同可以离职吗

可以。 1、公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起...

公司不签劳动合同员工可以起诉吗？

收集证据从以下方面 是否有劳动合同 是否银行转账，转账去银行打流水是否显示工资 是否缴纳社保，没缴社...

公司不签劳动合同员工可以起诉吗

赞成楼上的观点，可以去劳动保障部门申请劳动仲裁。及向人民法院申请支付令. 关于不签劳动合同这个问题，...

公司不签劳动合同可以辞职吗？

1、虽然单位没有同你签订劳动合同，属于违法，但你仍然应当提前30天通知用人单位才能离职； 2、当然，...

公司不签劳动合同辞职后可以上诉吗

1、未签劳动合同的双倍工资赔偿与解除劳动关系原因没有任何联系。无论什么原因劳动者与单位的劳动关系终止...

公司不签劳动合同，可以要求辞职不签劳动合同吗？

1、发书面函通知签订劳动合同及不签订的后果。 2、对于一些员工可能出于某种原因不愿与企业签订劳动合同...