公司可以辞退员工的情形

只要满足辞退的条件都是可以辞退的。根据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解...

公司内部发生哪些情形可以单方面辞退员工？

劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的。 (二)...

疫情期间公司能辞退员工吗

如果是在疫情期间被感染的是不能被辞退的，疫情期间，用人单位不得辞退处在医疗期的员工，用人单位要辞退员...

治生疫情期间公司要辞退员工怎么办？

疫情期间公司辞退员工需要根据具体的情况分析，如果是由于员工个人原因导致的被辞退，那么公司属于过失性辞...

疫情期间可以辞退公司吗

不能。对新型冠状病毒感染的肺炎患者，疑似病人，密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施...

员工疫情发生被辞退工资如何计算?

根据《劳动合同法》第42条的规定，劳动者有以下情况之一的，使用者不得根据本法第40条、第41条的规定...

员工生病公司可以辞退么

根据劳动法律的规定，劳动者在医疗期内的，用人单位不得与劳动者解除劳动合同关系，否则，就是违法行为。 ...

公司生病员工可以辞退吗

1，在法定的医疗期内，单位不得解除劳动合同； 2，《劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或...

员工生病公司可以辞退吗

根据劳动合同法第四十条【无过失性辞退】有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或...

员工生病公司可以辞退吗？

可以的，在法定的医疗期内用人单位不能解雇你，如单位解除与你的劳动关系，公司需要支付给你违约金，另未签...

公司可以辞退生病员工吗

公司可以辞退生病员工。劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单...

员工生病公司可以辞退吗?

员工生病公司一般不能辞退，但是在医疗期内医疗终结，不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作的...

如果公司在疫情期间，企业可以辞退员工吗

疫情流行期间公司退休试用期员工，退休员工有补偿。根据我国《劳动合同法》规定，公司应当支付劳动者双倍赔...