劳动法关于拖欠工资怎么处理的问题
第七十七条劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。 第八十五...
关于离职后公司拖欠工资的问题
单位的做法是违法的,你可以要求单位支付应得的劳动报酬,并且支付拖欠劳动工资的百分之二十五的经济补偿金...
于拖欠农民工工资的问题,
可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。...
劳动法关于拖欠工资问题如何处理
拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可...
关于辞职后被公司拖欠的工资问题律师
目前律师费的收费方法,主要有三种: 计件收费。如简单的法律事务。 按标的金额比例收费。 按工作小时计...
关于拖欠员工工资经济补偿问题
第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解...
拖欠工人工资的相关问题
在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决...
拖欠农民工工资的法律问题
用人单位拖欠工资,可先和单位协议,协商不成,可走以下法律程序: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报...
关于工资拖欠的问题离职有补助吗
拖欠工资提出离职有经济补偿。 《劳动合同法》第四十六条规定,劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同...
关于欠条的法律问题
借款合同是借款人向贷款人借款,到期返还借款并支付利息的合同。借款合同应当采用书面形式,但是自然人之间...
对于拖欠工资问题在法律上有哪些相关规定
对于拖欠工资问题在法律上的相关规定有: 《劳动法》第九十一条规定: 用人单位有下列侵害劳动者合法权益...
劳动合同法关于拖欠工资的问题怎么处理
单位拖欠工资要求单位按本单位工作限支付补偿金每工作满补偿月工资离职前十二月平均工资做补偿标准 同要求...
劳务关系拖欠工资的问题
1、老板和职工之间存在劳务关系拖欠工资,最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳...
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