工伤认定是否适用时效中断

1、对用人单位而言,申请时限一般为自事故发生之日或者由省级人民政府卫生行政部门指定的职业病诊断机构确...

工伤认定期限是否适用时效中断

1、对用人单位而言,申请时限一般为自事故发生之日或者由省级人民政府卫生行政部门指定的职业病诊断机构确...

工伤认定申请是否适用时效中断

工伤认定申请适用时效中断。 《工伤保险条例》 第十七条，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊...

工伤认定是否适用时效中断的规定?

工伤认定适用时效中断的规定。根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第七条规定：由...

工伤认定是否适用时效中断的规定

工伤认定适用时效中断的规定。根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第七条规定：由...

工伤认定申请能否适用于时效中止中断

工伤认定申请可以适用于时效中止中断。根据法律规定，劳动者因不可抗力，或人身自由受到限制，或属于用人单...

工伤伤残鉴定时间是否适用时效中断

不适用，单位申请是一个月的期限，个人是一年的期限...

工伤认定是否适用中断的规定

工伤认定适用时效中断的规定。根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第七条规定：由...

工伤认定时效能否中断

工伤认定时效能中断，如果发生工伤，用人单位没有申请工伤认定的，劳动者个人也是可以向劳动行政部门申请工...

工伤认定时效能否中断？

可以中断。根据《工伤保险条例》十七条第二款所说的除斥期间1年是指提出的时间，而根据第十八条第三款“工...

工伤认定时效是否可以中断

1、工伤认定时效，有以下情形的，可以中断：人身自由受到限制；属于用人单位原因；当事人对是否存在劳动关...

申请工伤鉴定适用时效中断

《工伤保险条例》第17条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自...

鉴定是否适用诉讼时效中断

鉴定是不适用诉讼时效中断的。在我国的民事诉讼的程序性规定中，诉讼时效一般在起诉的过程当中是特别重要的...