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没签劳动合同自动离职怎么办

更新时间：2022.06.18

没签劳动合同自动离职的处理方式是：可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资，另外，还可以通过法律程序主张公司为自己补缴劳动关系存续期间的社会保险费，此时我国的劳动者也是可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁或者是提起民事诉讼。

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