劳动局工资纠纷可以拖多久

1、拖欠工资到劳动局投诉，一般要求五个工作日内处理的。 2、对于用人单位拖欠劳动者工资，劳动者可以向...

简述劳动纠纷多久可以宣判

劳动纠纷一般三至六个月宣判，具体需要依照实际情况判断。审理劳动纠纷适用简易程序的一般在三个月内结案、...

劳动纠纷一般多久可以仲裁

劳动纠纷1年内提起仲裁，根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定，仲裁时效期间从当事人知道或者应当...

劳动合同纠纷多久可以结案

劳动合同纠纷结案的时间需要根据双方当事人解决劳动合同纠纷的方式来确定，如果是采取劳动仲裁的方式解决劳...

没有证据多久可以拘留

犯罪嫌疑人在被采取刑事拘留的强制措施后，拘留最长不得超过三十七日。 1、根据《刑事诉讼法》的规定，公...

没有证据可以拘留多久

根据刑事诉讼法的规定，公安机关在拘留犯罪嫌疑人后，认为需要逮捕的，应当在拘留后三日内提交人民检察院批...

劳动纠纷可追诉多久

可以追诉一年。劳动纠纷追诉实则是仲裁时效，仲裁时效为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利...

劳动纠纷没有证据

在现实生活中，劳动者在用人单位面前往往是处于劣势地位的，有些单位会以没和工人签署劳动合同，双方没有建...

劳动纠纷必备证据？

劳动者需要通过劳动保障监督、劳动争议仲裁、行政复议等法律途径维护自己的合法权益，或者申请工伤认定、职...

劳动纠纷证据清单

我国劳动法规定劳动纠纷证据清单包括以下，申请书应详细陈述申请理由和要求，一式两份或按被申请人人数提供...

劳动纠纷离职后多久可以补偿

劳动者在发生劳动纠纷后离职的，超过一年未申请劳动仲裁的，仲裁时效期间过期。劳动争议申请仲裁的时效期间...

没有证据最多可以拘留多久

刑事拘留的最长期限为37天。不过在一般情形下，公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当在拘留后的三...

劳动纠纷纠纷证据如何收集

（1）提供谁主张，谁提供证据证书原则上由主张相关事实的当事人负责。（2）证据证明一方没有正当理由拒绝...