根据劳动法不签合同怎么赔偿？

已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 第八十二条用人...

两年没有签劳动合同怎么赔偿

按照用工之日起超过一个月不满一年向劳动者每月支付二倍的工资。即最高可以获得12个月的工资赔偿。 根据...

两年没签劳动合同赔偿

1、你收集、妥善保管好相关证据，2、单位两年没跟你签劳动合同，你不但不用被逼辞职，而且法律相关规定，...

两年没签劳动合同有赔偿吗?

1、单位在员工入职一个月内未与员工签订劳动合同，员工是可以申请劳动仲裁要求单位支付未签订劳动合同期间...

两年没签劳动合同有赔偿吗

两年没签劳动合同是有赔偿的。两年没有签订劳动合同的赔偿是从满一个月后的次月开始，公司应支付二倍工资，...

两年没续签劳动合同怎么赔偿？

如劳动合同没有续签已满一年的，可视为无固定期限劳动合同...

没签劳动合同满两年怎么赔偿

没签劳动合同满两年赔偿标准是： 1、协商。劳动争议发生后，劳动者可首先与用人单位自行协商，以达成新的...

两年没有签劳动合同如何赔偿

按照用工之日起超过一个月不满一年向劳动者每月支付二倍的工资。即最高可以获得12个月的工资赔偿。 根据...

没有签劳动合同上班两年没劳动法有补偿吗？

1、《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当...

劳务派遣两年没签劳动合同怎么赔偿

1用人单位超过一个月没与劳动者签订劳动合同的话，应当向劳动者支付每月两倍的工资，超过一年未与劳动者签...

根据劳动合同法没签过劳动合同如何证明

用人单位与劳动者未签订劳动合同，可参照下列凭证证明劳动关系：工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的...

根据劳动合同法未签订劳动合同补偿金怎么算

未签订劳动合同经济补偿金的规定是： 1、员工不愿签劳动合同而主动辞职，可以拿到经济补偿金； 2、用人...

没签劳动合同没有劳动合同怎么赔偿

《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应...