劳动合同期满不续签，经济补偿金和赔偿金标准怎么算

【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个...

不签合同经济补偿金

用人单位自用工之日起，超过一个月但不满一年未与劳动者订立劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍的工资。...

合同到期不续签有经济补偿金吗

经济补偿金适用于劳动合同到期不续签的情形，根据《劳动合同法》规定，劳动合同期满后，用人单位不再与职工...

不续签劳动合同有经济补偿金吗

1、经济补偿的金额应按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2、六个...

不续签要不要支付经济补偿金

这个问题需要分情况对待：一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经...

公司孕妇不续签合同需要经济赔偿吗

如果在孕期、产期、哺乳期内劳动合同到期单位直接终止合同是违法的，劳动者可以要求单位继续履行合同，不要...

劳动合同期满公司不续签合同赔偿经济补偿金吗

劳动合同期满公司不续签合同有经济补偿金 1、员工离职的经济补偿金标准，是按员工在本单位工作的年限，每...

劳动合同到期不续签经济补偿金怎么算

1、被单位辞退能不能要求单位结算清工资；——答：能。 2、在合同没有说明单位给予补偿金的前提下，是否...

单位劳动合同不续签经济补偿金怎么算

单位到期不续签，应当按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上...

合同到期单位不续签经济补偿金怎么算

合同到期单位不续签的经济补偿金，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...

不续签合同要支付经济补偿吗？

不续签合同是否要支付经济补偿金要根据以下具体情况： 1、公司维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同...

合同到期不续签需不需要支付经济补偿金

合同到期后，如果是用人单位因法定情形不续签合同，应当支付经济补偿；如果是用人单位维持或者提高劳动合同...

合同到期不续签需不需要支付经济补偿金？

合同到期后，如果是用人单位因法定情形不续签合同，应当支付经济补偿；如果是用人单位维持或者提高劳动合同...