无固定期限劳动合同格式怎么写

更新时间：2022.03.09

无固定期限劳动合同格式中，应当写清合同签订日期、工作岗位、工资报酬、试用期天数、合同解除终止情况及违约责任等。经过双方协商，可以确定签署无固定期限劳动合同，在这样的合同里面，试用期不得超过六个月。

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