工伤认定时效如何规定工伤认定时效有多久

工伤认定时效是一年，申请工伤认定超时限的，可以向人民法院提起工伤赔偿诉讼，由人民法院依法进行工伤认定...

工伤认定时效的规定？如何申请工伤认定?

《工伤保险条例》第十七条规定：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位...

人事争议期限如何确定工伤认定时效

职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊...

临时工被撞伤如何确定工伤认定？

《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位...

工伤认定时效法律上到底该如何确认

根据《工伤保险条例》第二十条规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的...

工伤认定上下班时间确认是如何确认的

在进行工伤认定时，上下班时间的界点根据用人单位的规章制度来确定。国家实行劳动者每日工作时间不超过8小...

工伤认定的时效期怎么确定

一般情况下，自事故伤害发生之日起超过一年的，是不可以再提出工伤认定申请的，但是，如果是由于不可抗力、...

工伤认定时效如何规定

工伤认定时效问题的规定：职工所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向...

工伤认定时效是如何规定的

1、发生工伤后，可以向人力资源和社会保障局申请工伤认定的期限。 2、根据《工伤保险条例》的规定，发生...

如何确定工伤认定

职工有下列情形之一的，视同工伤： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无...

工伤认定时效过期是如何做工伤认定的

工伤认定过期处理方法：用人单位工伤认定申请过期的，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以再次申请工伤认定...

工伤认定办理后如何确定实效

【工伤认定】《工伤保险条例》规定：职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动...

工亡认定的时效是多久工伤认定时效如何计算

工亡认定的时效为自事发之日起一年。 工伤保险条例 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被...